胖东来风暴：

雇主不许职工要彩礼，

这正当吗？

文 | 雾满拦江

（01）

胖东来，职工不许要彩礼：

一石激起千层浪，媒体一齐来骂娘：

媒体问：企业不错过问职工私东谈主生活吗？

不错吗？

（02）

胖东来彩礼事件，这叫“企业文化”！

以前我在深圳，跟一个 “企业文化人人”（简称人人）专职“企业文化设备”。

西南有个厂子，雇主姓陈，东谈主称陈董事长，念念“设立优质企业文化”。

人人曩昔接单。

一分钟拿下。

报价245万。

然后人人带女友去泰西东南亚浪，派我入驻企业，在6个月内，匡助这家企业设立起优质企业文化。

我走过程，设立办公室，跟通盘职工言语，从朝晨7点谈，谈到晚上9点半，嗓子都谈哑了。

言语纪录厚厚一大摞。

然后我把厚厚的言语纪录，交给人人。

人人一眼也没看，凯旋丢进垃圾桶。

然后他顺手提起张破纸片，在上头写了几行字。

他把那片破纸，放入一个大信封。

再把信封交给我，让我星夜兼程，给陈董事长送去。

陈董事长绽开信封时，我心里褊狭不安——即是那张破纸片，卖给陈董事长245万？

陈董事长会不会肝火攻心，赶快打死我？

陈董事长绽开信封。

他的瞳孔倏的睁大。

他的色调在变化，厌倦，困惑，苦闷，讶异，战抖，狂喜，然后发出一声忻悦。

他扑过来，抱住我狂亲。

我那时发怵极了。

发怵他把我推倒，干点什么。

陈董事长仰天长啸：人人懂我！

然后他拿着那张“企业文化”，津津隽永走了。

那张纸上，究竟写了些什么？

（03）

次日晨，陈董事长把我叫到他的办公室。

他把阿谁大信封，再交给我，高声说：人人之作，尽显匠心。

这个企业文化，号称完好。

陈董事长不息对我说：你隆重把这个优质企业文化，设立起来，OK？

OK，我把信封里的那张纸，抽出来看了看。

看清纸片上写的实质，我说：陈董，我先去趟洗手间。

进了洗手间，我立即给人人打电话：人人，我离职。

人人说：离职很OK，唯有你赔我245万，咫尺就不错走。

我说：你根底不是人人，你即是个骗子！你这也不是企业文化，你这是轻侮企业文化。

人人说：少妄言，你干一经不干？干就给你加奖金，不干你赔我245万！

我念念了半晌，说：我不错干，但你不成告诉别东谈主，说这事儿是我干的。

我还要脸，不成让东谈主在背后戳我脊梁骨。

人人说OK！

（04）

人人匠心，创立的企业文化，初始了。

过程是这么：

厂子梗概400名职工，在大街上，整整皆皆站成四个方队，每个方队100东谈主。

由又名绝色好意思女，手拿一派纸——即是人人，花不到10分钟，写的那片纸——指导群众诵读。

人人手写纸片上的实质如下（粗拙，原来的文句忘了）：

“有趣的陈董事长，您是暗夜中的火把，您是咱们性掷中的灯塔，是您给咱们带来了光明，是您给咱们带来了但愿，是您给咱们带来了改日。爹亲娘亲，不如陈董事长亲。天高地高，不如陈董事长高。如果莫得陈董事长，天地中即是不灭的黯淡，如果莫得陈董事长，就莫得东谈主类的寰宇……”

这段诡异的翰墨一念，街上行东谈主，眨眼间就崩溃了。

媒体簇拥而来。

记者堵在厂子门口，见东谈主就把麦克风递过来：那位胖仔，对，即是阿谁比猪还胖的胖子，你们雇主果然合计莫得他，天地就莫得光明，就莫得东谈主类寰宇……求教你们的企业文化，是不是离了大谱？

这家小厂子，眨眼间成为公论中心。

通盘东谈主都在猜，这个陈董事长，到底是从哪家疯东谈主院逃出来的？

这种狼籍词语，抓续了整整五年。

（05）

五年后，我又遭受这家仙葩企业的几个高管，提及这段狗血往事。

我很汗下，说：不好道理，我其实果然念念作念好你们的企业文化的，不虞料遭受个骗子人人，一个疯子董事长，把事情弄成了笑料。

笑料？高管摇头：若何会是笑料，你们为咱们作念的，是无量善事啊。

无量善事……这明明是骗子遭受疯子，若何成了善事？

再听高管细说，我才茅开顿塞。

原来，这家企业，正本是民政局下辖的一个小厂子，主若是安排残疾东谈主工作。

厂子职工，险些都是残疾。

这么的企业，国度给点恋战略，一经能活下来的。干系词商场竞争太狞恶，企业风雨晃动，摇摇欲坠，很快靠近收歇。

于是一众残疾东谈主聚而谋之，念念出来个观点——花高价，找个人人，让人人给企业设立个纵脱文化，让企业成为公论中心。

肉麻呕歌咏陈董事长的“企业文化”设立，媒体簇拥而来，企业火到不成再火。

这其实即是厂子的一个告白。

订单哗哗爆满。

职工薪水高飙，一个工作的残疾东谈主，能抚育全家，还能供得起孩子读名校。

是以高管才说，咱们作念的这桩事儿，是无量善事。

（06）

讲昔年“企业文化”往事，是念念说：

胖东来彩礼事件，不外是企业免费告白。

企业不花一分钱，让媒体纵脱炒作我方，进步企业的闻明度，这叫尺度。

但愿中国通盘雇主，都有这个尺度。

但愿这种尺度，组成企业 “软实力”，能让企业活得长久，让企业更普遍。

也让职工拿到高薪，养家生涯。

成亲要不要彩礼？

这个问题不焦躁。

你的雇主是不是很会得益？是不是给你发丰厚的薪水？这才是最焦躁的！